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Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir ab sofort in unbefristeter Festanstellung am Standort München, Bielefeld, Stuttgart oder Remote-Office eine/n

Performance Marketing ManagerIn SEA & Analytics (m/w/d)

Vollzeit 40 h/Woche

Wir bieten Dir eine interessante Tätigkeit im Messe- und Eventmanagement. Von Beginn an bist Du ein wichtiger Teil des MIT-Teams. Als absolute/r Teamplayer/in erreichst Du mit Deinem Team gemeinsam die gesteckten Marketingziele.

Deine Aufgaben:

• Planung, Durchführung und Monitoring aller Performance Marketing-Maßnahmen auf verschiedenen Kanälen (SEA, Display, Social Media Advertising, Native Advertising, Retargeting)
• Kontinuierliche Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der Kampagnen zur Verbesserung und Steigerung der Performance anhand unserer KPIs
• Erstellung von Reportings für wichtige KPIs unserer Teams, wie auch die Ableitung von Handlungsempfehlungen / Optimierungspotenzialen
• Pflege und Weiterentwicklung des Online-Trackings nach aktuellen Standards, ebenso wie das Erstellen von sauberen und verständlichen Dashboards
• Kontinuierliche Beobachtung des Marktes und Wettbewerbs, Erkennen neuer und für unsere Ziele relevanter Online Marketing Trends

Dein Profil:

• Einschlägige Berufserfahrung im Performance Marketing oder Qualifikationen und Know- how in vergleichbarer Position
• Umfassende Kenntnisse der gängigen Performance-Webtools: speziell Google Analytics, Google Adwords, Google Tag Manager, Google Data Studio, LinkedIn Ads, Microsoft Advertising
• Gutes Verständnis für technische Zusammenhänge, das Userverhalten auf der Website und in den Onlinekanälen sowie die zielgerichtete Interpretation der Daten
• Grundverständnis für technischen Themen in Sachen Webseiten sowie Integration von Trackinglösungen
• Analytischer, kennzahlengetriebener, eigenständiger und vor allem lösungsorientierter Arbeitsstil mit Hands-on-Mentalität
• Teamplayer/in mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift

Das bieten wir:

• Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem nicht alltäglichen Umfeld
• Sehr gutes Betriebsklima, offene Kommunikation in der gesamten europäischen Easyfairs-Gruppe, wertschätzende Feedbackkultur, schnelle Entscheidungswege
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Mobile Arbeitsplätze / Remote-Working / Homeoffice
• Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
• Zahlreiche Firmen-Events und Incentives
• Getränke-Flatrate (Wasser, Kaffee, Tee, etc.)
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hochmotiviertes, dynamisches, internationales Team mit viel Spaß an der Arbeit (80 Mitarbeitende in der Schweiz und Deutschland)
• Firmenfitness-Angebote

Bist Du interessiert?

Dann freuen wir uns über Deine E-Mail-Bewerbung im PDF-Format mit Deinen Angaben zur Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen unter:

personalde@easyfairs.com

Oder direkt und schnell hier über unser Karriereportal.

Deine Ansprechpartnerin:

Maren Streit (HR Generalist D-A-CH)

Easyfairs Deutschland GmbH

Balanstraße 73, Haus 8

81541 München