Projektmanager/in Messe Sales (m/w/d)

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Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir zum 01. September 2021 in unbefristeter Festanstellung am Standort München eine/n  Projektmanager/in Messe Sales (m/w/d).


In dieser Funktion übernimmst Du von Beginn an eine tragende Rolle für eine unserer wichtigsten Fachmessen und bist ein Bindeglied zwischen Ausstellern und Veranstaltern. Dabei bist Du ein Teil eines dynamischen und kompetenten Vertriebsteams, das gemeinsam am Erfolg der Messe arbeitet.

Deine Aufgaben:

  • Eigenständiger Verkauf im engen Verbund mit dem Sales- und Marketing-Team sowie der Projektleitung, inklusive Erfolgskontrolle sämtlicher Sales-Aktivitäten für unsere Fachmesse
  • Kontinuierliche Marktbeobachtung und Identifikation von neuen Ausstellerpotenzialen durch Wettbewerbs- und Potenzialanalyse, sowie Pflege der Kundendatenbank
  • Telefonische Kundenansprache zur Gewinnung neuer Aussteller und Kooperationspartner
  • Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen durch persönliche Kundenbetreuung auf den Events
  • Angebotserstellung und Verhandlungsführung bis zum Vertragsabschluss
  • Key Account Management inklusive der Ausarbeitung und der Nachverfolgung von premium-Partnern
  • Beratung der Aussteller rund um die Fachmessen (Marketing, Sponsoring, etc.)

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung und Erfolg im Vertrieb und der Kundenbetreuung, idealerweise in der Event- und Messebranche
  • Du hast Leidenschaft beim Verhandeln und im Verkaufsabschluss, sowie ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Präsentationsgeschick zeichnen Dich aus
  • Du verfügst über hohe Teamfähigkeit und fokussierst dich auf das Erreichen des Gesamtziels
  • Deine Arbeitsweise ist proaktiv, lösungsorientiert, selbständig und eigenverantwortlich
  • Souveränes, selbstbewusstes und vertrauenswürdiges Auftreten
  • Hohe Organisationsstärke, Erfolgswille und Eigenmotivation
  • Gelegentliche Dienstreisen stellen keine Schwierigkeit für Dich dar
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir:

  • Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem nicht alltäglichen Umfeld
  • Sehr gutes Betriebsklima, offene Kommunikation in der gesamten europäischen Easyfairs-Gruppe, wertschätzende Feedbackkultur, schnelle Entscheidungswege
  • 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
  • Mobile Arbeitsplätze / Remote-Working / Homeoffice
  • Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
  • Zahlreiche Firmen-Events und Incentives
  • Getränke-Flatrate (Wasser, Kaffee, Tee, etc.)
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Hochmotiviertes, dynamisches, internationales Team mit viel Spaß an der Arbeit (70 Mitarbeiter/innen in der Schweiz und Deutschland)
  • Firmenfitness-Angebote

Bist Du interessiert?

Dann freuen wir uns über Deine E-Mail-Bewerbung im PDF-Format mit Deinen Angaben zur Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen unter:

personalde@easyfairs.com

Deine Ansprechpartnerin:

Maren Streit (Head of HR)

Easyfairs Deutschland GmbH
Balanstraße 73, Haus 8
81541 München

 


 

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